Biträdande universitetslektor i biblioteks- och informationsvetenskap - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Ämnesmiljö

Anställningen är placerad vid avdelningen för ABM (arkivvetenskap, biblioteks- och informationsvetenskap och museologi) och digitala kulturer, som är en del av Institutionen för kulturvetenskaper. Vid Lunds universitet har biblioteks- och informationsvetenskap en kulturvetenskaplig prägel med en humanvetenskaplig förståelse av samtidsfenomen där information och digitalisering ges särskild betydelse. Forskningen på avdelningen är mångsidig och genomsyras av en kritisk analys av digitaliseringen av kultur och samhälle. Den inkluderar forskningsteman såsom informationens infrastruktur, kulturarvsinstitutioner, kulturpolitik, konsumtion och digitalt vardagsliv, förändrade litteraciteter, materiell kultur, biohacking, estetiska och konstnärliga uttrycksformer. Dessa teman utforskas bland annat genom etnografi, digitala, visuella liksom mer explorativa metoder. Vid avdelningen bedrivs utbildning i arkivvetenskap, biblioteks- och informationsvetenskap och museologi på grundnivå upp till mastersnivå samt utbildning på kandidatprogrammet digitala kulturer. Avdelningen erbjuder även forskarutbildning i biblioteks- och informationsvetenskap.

Arbetsuppgifter

Anställningen ska ge möjlighet till pedagogisk och vetenskaplig meritering. I första hand ska utrymme ges för forskningsmeritering. Inom ramen för anställningen ska möjlighet ges till fem veckors högskolepedagogisk utbildning. Den anställde förväntas aktivt delta i institutionens och avdelningens gemensamma verksamheter samt bidra till biblioteks- och informationsvetenskap som forskningsämne. Undervisning förväntas göras främst inom avdelningens masterutbildning i ABM och kandidatutbildningen i digitala kulturer samt andra närliggande ämnen vid institutionen. Det är ett krav att kunna undervisa på svenska, alternativt danska eller norska, samt engelska inom två år från anställningens början.

Krav för behörighet

Behörig att anställas som biträdande universitetslektor är den som har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Främst bör den sökande komma ifråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst fem år innan tiden för ansökan av anställningen som biträdande lektor har gått ut. Även den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens tidigare kan komma ifråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet eller andra liknande omständigheter.

Ytterligare krav

Behörig är den som har doktorsexamen i biblioteks- och informationsvetenskap eller annat relevant forskarutbildningsämne, samt dokumenterad forskning om frågeställningar relevanta för biblioteks- och informationsvetenskaplig forskning.

Bedömningsgrunder

God förmåga att utveckla och genomföra forskning av hög kvalitet samt pedagogisk förmåga.

Vidare kommer vikt att fästas vid den sökandes bedömda förmåga att nå tillräcklig meritering för befordran till universitetslektor inom tidsramen för den biträdande universitetslektorstjänsten.

Lika stor omsorg ska ägnas prövningen av den pedagogiska och vetenskapliga skickligheten oavsett hur dessa är viktade.

Som grund för bedömning av den sökandes meriter ska den sökande bifoga en forskningsplan för den forskning som är tänkt att genomföras inom anställningen. Enbart sökande vars forskningsplan och tidigare arbete kan stärka forskningsmiljön i biblioteks- och informationsvetenskap kommer att beaktas för anställningen som biträdande lektor.

Särskilt meriterande i fallande ordning

• dokumenterad förmåga att bedriva forskning av hög kvalitet efter doktorsexamen samt erhålla forskningsmedel i konkurrens,
• dokumenterad erfarenhet av undervisning i biblioteks- och informationsvetenskap eller undervisning som behandlat frågeställningar relevanta för biblioteks- och informationsvetenskap,
• dokumenterad god förmåga till samarbete i utbildning och forskning.

Instruktioner för ansökan

Ansökan ska vara utformad i enlighet med anvisningar som kan hämtas på www.ht.lu.se/om-fakulteterna/lediga-anstallningar/anvisningar-for-sokande/.  Den sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med utlysningstext och anvisningar samt att underlaget har inkommit till universitetet senast sista ansökningsdag genom rekryteringsportalen.

Lärarförslagsnämnden gör normalt ett urval bland de sökande. Detta urval kan ske i ett eller flera steg och vid behov med hjälp av sakkunniga. De sökande som går vidare till sakkunnigbedömning kan anmodas att inkomma med fysiska exemplar av sina åberopade skrifter inom 14 dagar.

Ansökan ska även innehålla följande:

Undertecknad plan om högst 1500 ord (exklusive litteraturlistor) över det forskningsprojekt som sökanden avser att genomföra under anställningstiden samt avsiktsförklaring om högst 500 ord där sökanden redogör för sitt bidrag till utvecklandet av forskningsämnet biblioteks- och informationsvetenskap.

Forskningsplanen ska innehålla en beskrivning av:

Syfte och frågeställning teori och metod relation till den internationella forskningsfronten inklusive forskningsområdets internationellt viktigaste arbeten tidsplan och förväntade resultat den sökandes förutsättningar och kompetens att genomföra projektet.

Villkor

Tidsbegränsad anställning, fyra år, enligt 4 kap 12§ i högskoleförordningen med möjlighet till befordran till universitetslektor. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. 

Befordran

En biträdande universitetslektor kan under anställningsperioden ansöka om att bli befordrad till en anställning tills vidare som universitetslektor om han eller hon har behörighet för sådan anställning och dessutom bedöms lämplig vid en prövning enligt nedanstående behörighetskrav och bedömningsgrunder. Ansökan får bara göras en gång och ska inges till HT-fakulteterna senast sex månader innan anställningen upphör.

Krav för behörighet

• avlagd doktorsexamen eller motsvarande vetenskaplig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ingår i anställningen,
• visad pedagogisk skicklighet
• genomgången högskolepedagogisk utbildning om minst fem veckor eller motsvarande kunskaper inhämtade på annat sätt.

Ytterligare krav för befordran

För befordran gäller att den sökande ska ha meriterat sig i sådan utsträckning att denne uppfyller kraven för antagning som avlönad docent enligt HT-fakulteternas riktlinjer, samt ska ha sökt och bör ha erhållit externa forskningsmedel i konkurrens.

Bedömningsgrunder

• graden av sådan vetenskaplig, pedagogisk, administrativ och annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och arbetsuppgifter samt personlig förmåga i övrigt som är av betydelse för att fullgöra arbetsuppgifterna väl
• god nationell och internationell nivå som forskare. Kravet på internationell meritering bedöms med hänsyn till ämnesinriktningens karaktär och tradition
• god pedagogisk förmåga, vilket innebär god förmåga att bedriva, utveckla och leda undervisning och annan pedagogisk verksamhet på olika nivåer och med varierande undervisningsmetoder
• förmåga att delta i handledning av doktorander i studier till doktorsexamen
• förmåga att samverka med det omgivande samhället och att informera om sin verksamhet
• förmåga i övrigt att leda och utveckla verksamhet.