HR-partner vid MAX IV

Vill du arbeta på en av världens ljusstarkaste synkrotronljusanläggningar?

MAX IV i Lund söker nu en HR-partner som vill vara med och fortsätta utveckla vårt HR-arbete. Som HR-partner på MAX IV kommer du att ha en betydelsefull roll för verksamhetens måluppfyllelse.

Ditt team
Du kommer att tillhöra HR-avdelningen som består av HR-chef, två HR-partners (varav du blir en) och två HR-administratörer. HR-avdelningen ansvarar för att driva och utveckla HR-området vid MAX IV i nära samarbete med verksamheten, chefer och ledning. 

Arbetsuppgifter och ansvarsområden
Vi söker en HR-partner som trivs med att arbeta verksamhetsnära och som har erfarenhet av att ge specialiststöd till chefer inom hela HR-området.

I rollen som HR-partner hos oss kommer du att arbeta brett inom HR-området och ge professionellt stöd inom bland annat arbetsmiljö, rekrytering, rehabilitering, lönerevision, arbetsrätt  och förhandling. Du anpassar ditt stöd utifrån verksamhetens behov och bygger upp en förtroendegivande relation gentemot verksamheten.

En del av ditt uppdrag är att driva, utveckla och kvalitetssäkra övergripande processer vid MAX IV. Du kommer även, i samverkan med kollegor både inom MAX IV och universitetets övergripande HR-organisation, utveckla och implementera gemensamma processer och arbetssätt inom HR-området, vilket förutsätter ett aktivt deltagande i nätverk och olika grupper inom universitetet.

Din roll är stödjande såväl som drivande. Du stöttar cheferna med din HR-kompetens samtidigt som du identifierar utmaningar, tar ett helhetsansvar och driver lösningar i hamn. Det är därför avgörande att du har ett coachande förhållningssätt, men också att du har modet och förmågan att ta plats - och att be om hjälp när du behöver det.

För att vara framgångsrik i denna roll krävs följande kvalifikationer

• Akademisk examen inom HR-området eller utbildning som arbetsgivare bedömer likvärdig
• Minst 3 års erfarenhet av verksamhetsnära kvalificerat HR-arbete i en generalistroll
• Erfarenhet av att driva, implementera och följa upp HR-processer
• Mycket god kunskap inom arbetsrätt
• God förmåga att arbeta självständigt och att strukturera det egna arbetet
• God initiativförmåga
• God samarbetsförmåga
• Flytande i engelska och svenska

Som person är du ansvarsfull, pedagogisk, prestigelös och lösningsfokuserad. Du har lätt för att sätta dig in i verksamhetens behov, utan att göra avkall på ansvaret för helheten. Du är trygg i din profession och för att lyckas i ditt uppdrag förstår du vikten av att bygga och förvalta goda relationer med chefer, fackliga företrädare och kollegor. Vi är måna om vår teamkänsla och för att trivas tillsammans med oss behöver du vara en lagspelare med en drivkraft att utveckla och utvecklas.

Nedan ses som meriterande

• Erfarenhet av HR-arbete inom offentlig sektor
• Erfarenhet av att arbeta i en internationell miljö

Vänligen tydliggör i din ansökan hur du möter de ovan beskrivna kvalifikationerna.

Urval och intervjuer kommer hållas efter ansökningstidens utgång.

Vi ser fram emot att få kontakt med dig!

Vad vi erbjuder
När du går med i vårt MAX IV-team så kliver du in i en värld bland den främsta vetenskapen. Vi synliggör det osynliga genom att stödja forskare från hela världen att generera vetenskapliga resultat till förmån för samhället. Vi erbjuder dig en mångkulturell arbetsmiljö med stora möjligheter för personlig utveckling och med respekt för en sund balans mellan arbete och privatliv.

Vill du arbeta i en utmanande och stödjande miljö? Kom till oss och ta chansen att göra en verklig skillnad!


För mer information, besök gärna:
https://www.lunduniversity.lu.se/about-lund-university/work-lund-university
Compensation & benefits – MAX IV (lu.se)