Denna annons är inte tillgänglig!
Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.
Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet.
Historiska institutionen omfattar tre ämnen: Historia, Mänskliga rättigheter och Öst- och Sydöstasiatiska studier. Här finns fler än 80 lärare och forskare. Institutionen har också en omfattande forskarutbildning och har ett ansvar för den Nationella forskarskolan i historiska studier. Forskningen i historia är i bred mening kulturhistoriskt inriktad. Kronologiskt sträcker sig forskningen över en period från tidig medeltid till våra dagar, med betoning på tidigmodern tid och tiden därefter. En relativt omfattande del av forskningen behandlar internationell och global historia, samt kunskapshistoria. Här kan du läsa mer om forskningen i historia vid vår institution: https://www.hist.lu.se/forskning/
Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har även ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Läs mer på universitetets webbplats om att Jobba hos oss.
Vi söker en forskare i tidigmodern historia som kan bidra till VR projektet ’Nya Prinsar: hertig Johan av Östergötland (1589–1618) och ärkehertig Karl av Österrike (1590–1624)’ (diarienummer 2021-00964). Projektet handlar om yngre furstliga syskon i centraliserande tidigmoderna stater, för vilka traditionella roller som t ex provinsguvernör inte längre ansågs vara lämpliga eller önskvärda. De två prinsarna som står i fokus för projektet belyser hur sådana prinsar utvecklade nya sociala roller.
Projektledaren fokuserar på den österrikiska sidan av projektet, medan forskaren ska fokusera på den svenska sidan. Forskarens uppdrag består i att bedriva forskning om syskonrelationer, helst mellan bröder, i furstliga eller adliga släkter utifrån ett socialpolitiskt perspektiv. Det är därvid angeläget att du som söker kan visa att du är bekant med tidigmodern svensk historia, särskilt dynastisk och hovhistoria, samt kan bidra till övergripande diskussioner om statsbildningens och dynastiers historia i Europa.
Anställningen är visstidsanställning i 3 månader med omfattning 50 procent med första anställningsdag den 1 februari 2025 eller enligt överenskommelse.
Ansökan söks via universitetets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla följande:
1. CV (högst 2 sidor)
2. kopia på doktorsexamen
3. personligt brev som placerar in den sökandes forskningsintressen i förhållande till det beskrivna projektet (ca 1 sida).
4. fullständig publikationsförteckning där de fem viktigaste vetenskapliga publikationerna (inklusive doktorsavhandlingen) är markerade med asterisker.
5. Namn och kontaktuppgifter till tre referenspersoner
Inga publikationer ska bifogas ansökan. Vid ett senare skede i processen kan den sökande anmodas att inkomma med de fem mest betydelsefulla publikationerna.
Anställningsform | Särskild visstidsanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Deltid |
Tillträde | 2025-02-01 eller enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 50 |
Ort | Lund |
Län | Skåne län |
Land | Sverige |
Referensnummer | PA2024/2901 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2024-10-14 |
Sista ansökningsdag | 2024-10-31 |