Bibliotekschef vid LTH:s kansli

Beskrivning av arbetsplatsen

Avdelningen för kvalitetsstöd är en del av LTH:s kansli. Avdelningens huvudområden är: kvalitetssäkring, förvaltning av utbildningsadministrativa system, forskarutbildningsadministration och bibliotek.

På avdelningen arbetar kvalitetssamordnare, systemförvaltare, utbildningskoordinator med ansvar för systemstöd, forskarutbildningskoordinatorer och bibliotekarier. Vi är en liten avdelning med ett nära samarbete inom avdelningen och med andra avdelningar inom LTH:s kansli. Vi stöder LTH:s ledning och organisation inom avdelningens kompetensområden.

LTH:s bibliotek är en enhet inom avdelningen och har i nuläget fem anställda. Enheten har i uppdrag att stödja fakultetens studenter, lärare och forskare samt allmänhet gällande bland annat tillgång till information och informationskompetens. Våra ämnesområden omfattar de tekniska ämnena samt arkitektur och design och bibliotekets huvudsakliga arbetsområden är media och undervisning. LTH:s bibliotek är en arbetsplats under förändring med fokus på att skapa framtidens bibliotek.

Vi erbjuder

Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension.

Vi har även ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Vi tillämpar även Lunds universitets avtal som distansarbete, vilket kan ge möjlighet att till viss del arbeta på distans.

På LTH:s kansli har vi även en aktiv trivselgrupp, som arrangerar olika aktiviteter och som bidrar till vårt goda arbetsklimat. 

Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss Jobba hos oss.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

Bibliotekschefen, tillika enhetschefen ansvarar för att proaktivt och i nära dialog med ledning och verksamhetsföreträdare arbeta med LTH:s strategiska och operativa utveckling inom biblioteksområdet. 

Som bibliotekschef kommer du att leda arbetet vid biblioteksenheten, och har budget-, personal- och arbetsmiljöansvar för enhetens medarbetare. E-media är en del av enhetens budget. Du förväntas leda och utveckla såväl gruppen som dess individer genom att engagera och skapa delaktighet, i syfte att ni tillsammans möter verksamhetens behov. 

Bibliotekschefen rapporterar till avdelningschefen för kvalitetsstöd och ingår i olika nätverk vid Lunds universitet och samverkar såväl med LTH:s institutioner som med Lunds universitets gemensamma funktioner och andra fakulteter.

Du kan också, inom ramen för tjänsten, arbeta operativt som bibliotekarie, exempelvis kan vara tjänstgöring i informations- och lånedisk, att arbeta med media och periodika, läs- och skrivstöd och undervisning.

Kvalifikationer

Vi söker dig som kan anta rollen som chef och ledare och som genom ditt ledarskap får enheten att utvecklas. Du har en god förmåga att lyssna, ta tillvara medarbetarnas kompetenser och att skapa delaktighet och trygghet i en grupp.

Du har en god förståelse för och kunskap om biblioteksverksamhet och bibliotekets roll i utbildning och forskning. Som person har du en god samarbetsförmåga och ett professionellt förhållningssätt till arbete och kollegor. Det är viktigt att du är noggrann och har en flexibilitet och förmåga att lösa de behov som uppstår.

Krav för anställningen är:

• Akademisk examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller motsvarande
• Erfarenhet av biblioteksverksamhet i universitets- och högskolesektorn
• Erfarenhet av att driva och utveckla arbete, rutiner och processer
• God administrativ förmåga och erfarenhet av administrativt arbete inom högskolesektorn eller offentlig sektor
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.

Vi söker dig med god samarbetsförmåga, och som är tydlig och strukturerad.

Meriterande för anställningen är:

• Chefserfarenhet från biblioteksverksamhet
• Ledarskapsutbildning
• Erfarenhet av ledning av biblioteksverksamhet i universitets- och högskolesektorn
• Erfarenhet av att arbeta med e-media
• Erfarenhet av att arbeta med läs- och skrivstöd
• Erfarenhet av undervisning inom biblioteksverksamheten.

Hänsyn kommer att tas till hur den sökande genom sin erfarenhet och kompetens bedöms komplettera och stärka arbetet inom LTH:s bibliotek samt bidra till dess framtida utveckling.

Övrigt

Intervjuer är planerade att hållas under mars månad. Önskat startdatum är maj 2026 eller enligt överenskommelse.

Så här söker du

Ansökan skickas in via vårt rekryteringssystem. På universitetet arbetar vi med kompetensbaserad rekrytering och du kommer ombes att svara på frågor under din ansökan. Frågorna 1-10 ställs av Lunds Universitet i samtliga rekryteringar och används för statistik; vi förväntar oss inte att du har en doktorsexamen för den här tjänsten.
Frågor som är kopplade till tjänsten kommer efter de standardiserade frågorna, vi ber dig svara på dessa då de ligger till grund för vårt urval. 

Välkommen med din ansökan!