Lund University Centre for Sustainability Studies (LUCSUS)

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens 100 främsta lärosäten. Här finns 40 000 studenter och 7 600 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.

Samhällsvetenskapliga fakulteten är ett av Sveriges ledande kunskapscentra för forskning och utbildning inom samhällsvetenskap och beteendevetenskap och bedriver verksamhet i både Lund och Helsingborg.

Om projektet


Vi söker en kreativ och ambitiös postdoktor baserad på Lunds universitets center för hållbarhetsstudier (LUCSUS) i Lund. Tjänsten ingår i projektet "Tradeoffs between negative emissions and near-term emission reductions", finansierat av svenska forskningsrådet FORMAS. Projektet syftar till att utöka kunskapen om negativa utsläppens roll inom klimatpolitiken. Projektet undersöker sociala diskussioner angående negativa utsläpp, liksom de politiskt ekonomiska förhållanden som påverkar hur nuvarande och planerad teknologi tar form. Vi är särskilt intresserade av förhållandet mellan politiska idéer om storskalig kolinlagring och de faktorer som påverkar ett faktiskt genomförande; och spänning mellan negativa utsläpp och utsläppsminskningar.
Den framgångsrika kandidaten kommer att arbeta inom ett eller båda av de två nedanstående arbetsområden. Vi ber sökande att tydligt ange hur deras ansökan förhåller sig till dessa arbetsområden.


1. Diskursiv analys av föreslagna metoder och vägar mot storskalig koldioxidinlagring. Vi är intresserade av hur olika samhällsaktörer (inkl. privata sektorn och det civila samhället) resonerar om negative utsläpp, och fokuserar på en rad möjlig negativ utsläppsteknologi.
2. Politisk ekonomisk analys av framväxande teknologi för negativa utsläpp, baserat på till exempel fallstudiemetoder. Detta arbetsområdet inkluderar dokumentanalys och intervjuer med företag och andra aktörer.


Tjänsten kommer att handledas av Wim Carton, projektansvarig och biträdande universitetslektor vid LUCSUS. Den framgångsrika kandidaten kommer att vara del av ett litet team vid Lunds universitet som arbetar med negativa utsläpp. Projektet även innehåller samarbeta med projektpartners vid Köpenhamns universitet (Danmark), Lancaster University (UK), University of California, Los Angeles (USA) och Helmholtz centrum för miljöforskning (Tyskland).

Position instruktioner

Den framgångsrika kandidaten kommer att genomföra datainsamling och analys inom de arbetsområden som beskrivs ovan. Postdoktorn kommer att leda och bidra till, akademiska och populär vetenskapliga artiklar som härrör från projektet. Hen kommer också att samarbeta till olika aktörers engagemang inom projektet och sprida projektresultat.
Uppgifterna kommer också att omfatta viss projektledning och rapportering samt hjälp med att organisera workshops och evenemang. Det förväntas att den sökande också kommer att bidra till handledning av MSc-studentuppsatser och undervisning i hållbarhetsvetenskap och / eller klimatpolitik vid LUCSUS.

Kvalifikationer

Sökande måste ha en doktorsexamen som inte är äldre än 3 år inom ansökningsfristen inom relaterat område (hållbarhet, miljöstudier, geografi, klimatvetenskap). En etablerad forskningsrekord, inklusive dokumentation av framgångsrikt samarbete och samarbete med andra, är ett krav.


Sökande bör ha en stark forskningsbakgrund inom ett ämne som är direkt relaterat till klimatförändringar. De borde ha arbetat med eller visar intresse för kritiska samhällsvetenskapliga perspektiv på klimatpolitik. Tidigare forskningserfarenheter i ämnet negativa utsläpp är särskilt meriterande.


Vi letar särskilt efter en kandidat med en demonstrerad förmåga att använda och kombinera tvärvetenskapliga metoder. Den ideala kandidaten är lika förkunnad i samhällsvetenskapliga metoder som diskursanalys, som i analysen av datasatser för klimatscenariot och resultaten från klimatmodeller (IAMs). Demonstrerad förmåga att använda innovativa metoder och kombinera kvalitativa och kvantitativa metoder för att studera klimatförändringar och klimatpolitik kommer att betraktas som meriterande. Vänligen adressera dessa kunskaper direkt i din ansökan.

Denna position kräver en förmåga att arbeta kreativt och självständigt i att utforma och leda forskning, samtidigt som man tar ledning som en del av ett team. Ledningserfarenhet hos forskargrupper (t.ex. handledning av studenter eller forskningsassistenter) är en fördel. Utmärkta akademiska skrivfärdigheter är en förutsättning och kommer att utvärderas baserat på tidigare publikationer. Kandidaterna ska ha flytande skriftlig och talad akademisk engelska.

Ansökningsinstruktioner

Ansökan bör innehålla en övertygande forskningsplan som beskriver ett område av forskningsintresse i det allmänna sammanhanget för de två arbetsområdena som beskrivs ovan. Planen ska beskriva den specifika inriktningen för den föreslagna forskningen och redogöra för vilken typ av metoder och teorier som den sökande skulle använda.

Forskningsplanen ska visa genomförbarhet genom att ställa en tydlig och fokuserad forskningsfråga och innehålla en forskningsdesign med tillräcklig detalj för att besvara frågan. (Den faktiska forskningen som genomförts under tjänsten kan komma att ändras från den föreslagna planen.)

En komplett ansökan består av:

Motivationsbrev: Kort introduktion av den sökande och och motivation för att söka tjänsten, inklusive hur denna position tjänar framtida karriärmål. Inkludera sökandens namn och kontaktinformation (max 1 sida)

CV: Akademisk och professionell bakgrund med detaljerad erfarenhet, särskilt forskning. Eventuella publikationer (separat peer-review, tekniska rapporter och populärvetenskap eller uppsökande). Varje undervisningsupplevelse. Inkludera namn och kontaktinformation för tre akademiska eller professionella referenser som kan tala om dina professionella och teamwork förmågor. Åtminstone en bör vara en tidigare eller nuvarande forskningshandledare.

Forskningsförslag: Projektets titel (max. 20 ord) Sammanfattning av projektet (max. 200 ord) Huvudtext för forskningens förslag (max. 2000 ord); Forskningsfrågor eller hypoteser, i samband med deras relevans för projektets mål; Forskningsplan, inklusive metoder och genomförbarhet; Förväntade resultat och betydelse.

Ansökan görs på engelska. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan

Anställningsform Visstidsanställning längre än 6 månader
Anställningens omfattning Heltid
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100
Ort Lund
Län Skåne län
Land Sverige
Referensnummer PA2019/4414
Kontakt
  • Anna Melin Iqbal, HR Coordinator, 046 222 4148
  • Wim Carton, Associate senior lecturer, 046 222 000
Facklig företrädare
  • OFR/ST:Fackförbundet ST:s kansli, 046-222 93 62
  • SACO:Saco-s-rådet vid Lunds universitet, 046-222 93 64
  • SEKO: Seko Civil, 046-222 93 66
Publicerat 2020-01-10
Sista ansökningsdag 2020-02-09

Tillbaka till lediga jobb