Minst en biträdande universitetslektor i socialt arbete

Ämnesbeskrivning
Minst en anställning som biträdande universitetslektor i socialt arbete. Anställningen är tidsbegränsad till fyra år. Möjlighet att ansöka om befordran till universitetslektor finns (se nedan).

Arbetsuppgifter
Anställningen innefattar undervisning, forskning och samverkan med det omgivande samhället. Arbetsuppgifterna består av undervisning, handledning och examination på grund- och avancerad nivå inom socionomprogrammet, masterprogrammet och fristående kurser. Till arbetsuppgifterna hör även kursadministration, att ta ansvar för pedagogiskt utvecklingsarbete och att samarbeta såväl inom som mellan kurser. Anställningen utgörs av 50 % forskning. Att aktivt söka extern forskningsfinansiering förväntas. Undervisning sker i huvudsak på svenska, men även i begränsad utsträckning på engelska. Inom ramen för anställningen ges möjlighet till fem veckors högskolepedagogisk utbildning.

Behörighet
Behörig att anställas som biträdande universitetslektor är den som har avlagt doktorsexamen i socialt arbete eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Främst kommer sökande i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst fem år före ansökningstidens utgång om inte särskilda skäl föreligger. Som särskilda skäl räknas normalt föräldraledighet och sjukdom (se 4 kap. 4 a § HF).

Bedömningsgrunder
Vid bedömning av de sökande kommer lika vikt att fästas vid vetenskaplig och pedagogisk skicklighet. Vikt fästs också vid administrativ och annan skicklighet som är av betydelse för anställningens ämnesinnehåll och arbetsuppgifter. Den sökandes förmåga att självständigt initiera, planera och genomföra forskning och utbildning inom ämnesområdet anses särskilt viktigt. Vid bedömning av vetenskaplig skicklighet ska i första hand publikationer av hög vetenskaplig kvalitet beaktas. Vidare ska förmåga att erhålla medel för forskning i konkurrens tillmätas vikt. Detsamma gäller förmågan till interaktion både inom-/ och mellanvetenskapligt och med det omgivande samhället.

Erfarenhet av undervisning i socialt arbete är meriterande. Sökande ska ha dokumenterad förmåga att undervisa på svenska eller annat skandinaviskt språk och engelska både i tal och skrift.

Institutionen har ett kollegialt arbetssätt. God samarbetsförmåga och beredvillighet att arbeta tillsammans i grupp värderas högt.

Framtida befordran
En biträdande universitetslektor kan efter ansökan befordras till tillsvidareanställning som universitetslektor. Ansökan ska inges till samhällsvetenskapliga fakulteten senast efter 3 år och 6 månaders anställningstid. Behörighet och lämplighet för sådan anställning bedöms vid en prövning av vetenskaplig och pedagogisk utveckling under anställningstiden, med betoning på följande kriterier:
• Väl vitsordad vetenskaplig skicklighet. Detta innefattar en dokumenterad god nivå som forskare. Särskild vikt kommer att läggas vid internationell publicering.
• Väl vitsordad pedagogisk skicklighet. Särskild vikt kommer att läggas vid dokumenterad förmåga att kunna bedriva undervisning och handledning på olika nivåer, och att kvalitet och bredd i undervisningskompetensen utvecklats över tiden.
• Progression i det akademiska ledarskapet genom ökad förmåga att utveckla, leda och genomföra utbildning och forskning och/eller visat engagemang och ansvar för universitetsgemensamma uppgifter.
• God samarbetsförmåga och förmåga att bidra till institutionens verksamhet.
• Dokumenterad förmåga att formulera forskningsansökningar för externa medel.
• God förmåga att samverka med det omgivande samhället och att informera om forskning och utvecklingsarbete.
• Kunskaper i svenska på en nivå som krävs för att utföra vanligt förekommande arbetsuppgifter inom forskning, utbildning och administration.
• Pedagogiska kurser i den omfattning som behövs för behörighet som lektor. Vid prövning till lektor kommer lika vikt att läggas vid bedömningen av den pedagogiska och den vetenskapliga skickligheten.

Anvisningar för ansökan till anställning som biträdande universitetslektor
Ansökan görs elektroniskt via Lunds universitets sökandeportal Varbi på svenska eller engelska.

Följande handlingar ska laddas upp i Varbi:
• Ev. ett kortfattat personligt brev.
• Meritförteckning med bilagor som styrker uppgifterna.
• Redogörelse för vetenskaplig och pedagogisk aktivitet. Kortfattad redogörelse för erfarenheter av ledarskap och/eller administration samt samverkan.
• Fullständig publikationslista (medförfattarintyg krävs för samförfattade publikationer).
• Förteckning över doktorsavhandlingen och övriga åberopade vetenskapliga texter.
• De åberopade publikationerna (max 3).
• Ev. övriga handlingar som önskas åberopas.
• Forskningsplan (ca 2-4 sidor) som anger vilken forskning den sökande avser att ägna sig åt under anställningstiden som biträdande universitetslektor.

Tillsättningsförfarande
I rekryteringsprocessen kan det bli aktuellt med provföreläsningar, intervjuer och referenstagning. Under intervjuerna ges de sökande möjlighet att beskriva och utveckla sin egen syn på ämnet samt eventuellt kommande roll på institutionen. Det är viktigt att den sökande anger referenspersoner som kan belysa dennes yrkesskicklighet liksom egenskaper som är av betydelse för anställningen t.ex. samarbetsförmåga, ledningsförmåga liksom förmåga att skapa engagemang, delaktighet och en positiv utveckling för verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan.