Lunds universitet

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.

Institutionen för Bygg- och miljöteknologi, rekryterar en biträdande universitetslektor

Vi söker nu en lovande, akademiskt ung forskare som kan bygga och leda forskningen inom ämnet kollaborativt civilt försvar och krishantering framförallt med inriktning mot beräkningsbaserade metoder. 

Vad vi erbjuder dig om du kommer till oss

Vill du bli framtidens forskningsledare genom banbrytande projekt och forskningsidéer? I så fall har du chansen att börja som biträdande universitetslektor inom ramen för Lund University Programme for Global Excellence. Vi söker nu en lovande, akademiskt ung forskare som kan bygga och leda forskningen inom ämnet kollaborativt civilt försvar och krishantering framförallt med inriktning mot beräkningsbaserade metoder.

Som biträdande lektor får du meritera dig under 6 år och kan sedan befordras till en tillsvidareanställning som universitetslektor med möjlighet till fortsatt karriärutveckling.
Du får även fem veckors högskolepedagogisk utbildning och möjlighet att lära dig svenska genom universitetets svenskundervisning för nya internationella medarbetare. Inför flytt till Sverige erbjuder vi dig stöd via relocationservice och har du med dig familj kommer de att få stöd och nya kontakter genom Lunds International Citizen Hub.

Vid årsskiftet 2026/2027 kommer Vetenskapsrådet, Sveriges största vetenskapliga finansiär, att utlysa en attraktiv finansiering för biträdande universitetslektorer med internationell bakgrund. Vår ambition är att anställningar inom ramen för Lund University Programme for Global Excellence kommer nomineras till denna finansiering. Du kan läsa mer om Vetenskapsrådet här: https://www.vr.se/

 

Är du redo att vara med och forma framtidens forskning? 

Samverkan över organisationsgränser är avgörande men samtidigt en svår utmaning för effektivt totalförsvar och krishantering. Sveriges system för totalförsvar och krishantering omfattar mängder offentliga myndigheter, privata företag, civilsamhällesorganisationer och militära aktörer som samverkar i ett stort antal samverkansarrangemang. Dessa arrangemang fungerar inom och mellan sektorer och administrativa nivåer, samt inom EU- och NATO-ramverk, vilket skapar ett komplext nätverk av ömsesidiga beroenden som är avgörande för systemets förmåga att skydda medborgarna, säkerställa viktiga samhällsfunktioner och försvara landet i krig och kris.

Forskning inom kollaborativt civilt försvar och krishantering, med fokus på beräkningsmetoder, hanterar denna komplexitet genom kvantitativa och beräkningsbaserade tillvägagångssätt. Detta inkluderar nätverksanalys, simulering och modellering samt datadrivna tekniker för att studera hur samverkansarrangemang bildas, utvecklas och fungerar, och kompletteras ofta med kvalitativa metoder. Forskningen kan vara både beskrivande, där man studerar hur samverkan utvecklas i praktiken i olika sammanhang, och normativ, där man fokuserar på hur samverkan bör organiseras och stödjas för att uppnå önskade effekter. Eftersom säkerhetsmiljön och styrningsstrukturerna förändras ständigt, förändras också förutsättningarna för samverkan. Detta innebär att forskningen inom detta område måste upprätthålla nära kontakter med praktiker och förbli lyhörd för nya utmaningar inom civilt försvar och krishantering.

Lär dig mer om varför Lunds universitet kan vara rätt för dig här  och mer om att arbeta i Sverige här . Dessa filmer ger information om att  Working in LundMoving to Lund and Living in Lund.

Läs mer om universitetets gemensamma annonsering: https://www.lunduniversity.lu.se/lund-university-programme-global-excellence

 

Arbetsuppgifter

Vi vill att du ska utvecklas få ut det bästa av din tid vid Lunds universitet, Lunds Tekniska Högskola och Institutionen för Bygg- och Miljöteknologi. Som biträdande universitetslektor kommer du därför att ha möjlighet att långsiktigt fokusera på den forskning du brinner för. Innehavaren av denna anställning kommer att få disponera merparten av sin tid för egen forskning i samverkan med starka forskningsmiljöer, forskningsinfrastrukturer och internationella plattformar.

Utöver att bedriva forskning kommer du under din tid som biträdande lektor även att utveckla din pedagogiska skicklighet, din förmåga till samverkan och extern kommunikation samt din färdighet i svenska språket. Under hela din anställning är du en aktiv medarbetare vid din institution och deltar i dess varierande verksamhet.

En av dina första arbetsuppgifter hoppas vi blir att driva ett innovativt forskningsprojekt som finansieras av Vetenskapsrådet i Sverige. Hos oss på Lunds Tekniska Högskola och Institutionen för Bygg- och Miljöteknologi kommer du främst att arbeta med:

  1. forskning om samverkan och styrning inom totalförsvar och krisberedskap, och närliggande forskningsområden,
  2. handledning av doktorander och postdocs inom ditt forskningsområde, 
  3. undervisning om forskningsmetodologi och metoder, handledning och annan undervisning vid Avdelningen för riskhantering och samhällssäkerhet, och 
  4. samverkan med samhällets aktörer inom totalförsvar och krisberedskap.

 

Du kommer att arbeta inom EFFECT, ett av Sveriges strategiska forskningsområden (SFO), tillsammans med forskningsledarna för dess centrala tema (Collaborative governance and leadership). Som ett strategiskt forskningsområde erbjuder EFFECT en storskalig och långsiktig tvärvetenskaplig miljö med forskare inom samhällsvetenskap, teknik och naturvetenskap, juridik, pedagogik, humaniora och medicin från Lunds universitet, Uppsala universitet och Försvarshögskolan. 

Din arbetsplats kommer att vara Avdelningen för riskhantering och samhällssäkerhet, vilket är en tvärvetenskaplig avdelning med rötter i riskforskningens början i Sverige. Idag utgör avdelningen en central miljö inom totalförsvar och krisberedskap vid Lunds universitet och i Sverige samt en erkänd vetenskaplig partner internationellt.

Arbetsuppgifterna innefattar:

  • Forskning inom ämnesområdet.
  • Undervisning på grundnivå, avancerad nivå, och forskarnivå samt uppdragsutbildning.
  • Handledning av examensarbetare och doktorander.
  • Arbete med att söka extern forskningsfinansiering.
  • Samverkan med näringsliv och samhälle.
  • Administration kopplad till arbetsuppgifterna ovan.
  • Delta i kursutveckling på grundnivå och avancerad nivå

 

Behörighet för anställning som biträdande universitetslektor

Du ska ha avlagt doktorsexamen eller ha motsvarande vetenskaplig kompetens inom ett ämne relevant för anställningen. I första hand kommer vi att prioritera de sökande som har avlagt doktorsexamen inom de senaste 7 åren, räknat från sista ansökningsdag för anställningen.  Om du kan dokumentera särskilda omständigheter som bevisar att det finns särskilda skäl, som exempelvis föräldraledighet, militärtjänstgöring eller sjukdom efter examen, som hindrat dig att arbeta som forskare, kan examen i ämnet ha avlagts tidigare.

Krav – vad du måste ha med dig för att vara aktuell för anställningen

För att ha möjlighet att erbjudas anställning som Biträdande universitetslektor inom ramen för Lund University Programme for Global Excellence söker vi den som:

  • Har en god förmåga att initiera, utveckla och genomföra forskning av hög kvalitet
  • Har god pedagogisk förmåga
  • Har aktuell erfarenhet från forskning i beräkningsbaserade metoder för forskning om system som inkluderar mänskliga aktörer utanför Sverige
  • Som en del av din ansökan ska du lämna in en forskningsplan som tydligt beskriver den forskning i ämnet beräkningsbaserade metoder för forskning om system som inkluderar mänskliga aktörer som kommer att bedrivas under anställningens första 5 år. Utifrån planen ska kunna formuleras minst en konkurrenskraftig ansökan om forskningsanslag. Planen ska tydligt koppla an till forskningsområdet så som det beskrivs i den särskilda ämnesbeskrivningen för anställningen. I planen ska det även ingå hur din forskning kan komplettera övrig forskning vid avdelningen för riskhantering och samhällssäkerhet Division of Risk Management and Societal Safety | Department of Building and Environmental Technology Planen ska omfatta 1000–1500 ord.
  • Har dokumenterat goda ledaregenskaper, till exempel genom förtroendeuppdrag, ledarskapsutbildningar och bedömd ledarskapsförmåga.
  • God kommunikativ förmåga.
  • Har mycket god nivå på engelska i tal och skrift.
  • Har god motivation och förmåga att lära dig svenska.
  • Inte har fått lön eller stipendium från Sverige sedan 31 december 2022.
  • Betydande dokumenterad forskningserfarenhet (till exempel från postdoc eller forskarutbildning) från annat lärosäte/institut utanför Sverige eller relevant erfarenhet från näringsliv/offentlig verksamhet.
  • Expertis i beräkningsbaserade metoder för forskning om system som inkluderar mänskliga aktörer.
  • Forskningserfarenhet inom en EU-/EES-/EFTA- eller Nato-medlemsstat, eller i ett sammanhang kopplat till en av Natos Enhanced Opportunities Partners eller Indo-Pacific Partners (d.v.s. Australien, Georgien, Japan, Jordanien, Sydkorea, Nya Zeeland och Ukraina)
  • God samarbetsförmåga, initiativförmåga, förmåga att lösa arbetsuppgifter självständigt samt visat intresse för ledarskap.  

Meriterande – det som vi gärna ser att du också har

Vi vill gärna att du ska trivas hos oss och kunna göra det bästa av din tid på Institutionen för bygg- och miljöteknologi  därför ser vi gärna att du också kan visa att:

  • Du bidrar på ett positivt sätt till arbetsmiljön.
  • Du har erfarenhet av att söka och få medel av finansiärer utanför Sverige
  • Du just nu har en internationell anställning inom forskningsfältet
  • Du har kunskap inom krishantering, säkerhet eller säkerhetsrelaterade områden.
  • Du har erfarenhet av praktikernära forskning

Hänsyn kommer också att tas till hur den sökande genom sin erfarenhet och kompetens bedöms komplettera och stärka pågående forskning, grundutbildning och innovation inom institutionen samt bidra till dess framtida utveckling. 

Anställningsform

Anställningen är tidsbegränsad till 6 år och avser heltid. Anställningen tidsbegränsas enligt 4 kap 12a § HF. Syftet med anställningen är att läraren ska ges möjlighet att utveckla sin självständighet som forskare och meritera sig såväl vetenskapligt som pedagogiskt för att uppfylla kraven på behörighet för en anställning som lektor. 

Instruktioner för ansökan

Ansökan ska skrivas på engelska. Redovisa dina meriter enligt LTHs akademiska meritportfölj, se länk nedan. Ladda upp som PDF-filer i rekryteringssystemet. Läs mer här:
http://www.lth.se/jobb/sokalararanstallning/

 

Avdelningen för Riskhantering och Samhällssäkerhet, vid institutionen för Bygg- och Miljöteknologi, bedriver forskning och undervisning inom samhällelig risk- och krishantering. Fokus för forskningen och undervisningen är att utveckla kunskap om hur människor, organisationer och samhälle förebygger, förbereder sig för, hanterar, återhämtar sig från, och lär sig och anpassar sig till händelser som kan hota något av värde. Vi genomför också forskning med fokus på att utveckla metoder, processer och andra typer av artefakter som kan användas för att bättre förstå och hantera risker, kriser och katastrofer i en rad olika sammanhang – både i fredstid och höjd beredskap.

Vid avdelningen jobbar förnärvarande 23 personer med ytterligare 8 stycken affilierade som representerar en stor bredd av olika bakgrunder och kompetenser: ingenjörer, psykologer, sociologer, m.m. Vi värdesätter mångfald och diversitet när det gäller våra anställdas bakgrund och kompetens. 

Den aktuella anställningen är tänkt att stärka avdelningen när det gäller totalförsvar och civil beredskap, speciellt med fokus på hur beräkningsbaserade verktyg kan användas för att förbättra samverkan över organisationsgränserna.

*****************************************************************

Befordran till universitetslektor i Kollaborativt civilt försvar och krishantering, med fokus på beräkningsbaserade metoder.

När du är biträdande universitetslektor får du ansöka om att befordras till en tillsvidareanställning som universitetslektor. Du kommer att gå igenom en särskild prövning för att avgöra om du uppfyller de krav som fakulteten har för att kunna anställas som universitetslektor. Det är viktigt att du vet att du bara kan ansöka om att bli befordrad en gång och att du måste ansöka om befordran minst sex månader innan din anställning som biträdande universitetslektor tar slut.

Behörighet

Behörig att anställas som universitetslektor är den som har:

  • Avlagt doktorsexamen eller annan motsvarande kompetens eller någon annan yrkesskicklighet av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.
  • Visad pedagogisk skicklighet, vilket även innefattar genomgången högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt inhämtade motsvarande kunskap om minst fem veckor, om det inte föreligger särskilda skäl.

Bedömningsgrunder

Bedömningsgrunderna specificerar vad som ska beaktas och vilken nivå som ska uppnås, för att behörighetskraven ska anses uppfyllda. Följande bedömnings-grunder ska vara uppfyllda för anställning som universitetslektor:

  • God nationell och internationell nivå som forskare, där kravet på internationell meritering ska bedömas med hänsyn till ämnets karaktär och tradition.
  • God pedagogisk förmåga, vilket innebär god förmåga att bedriva, utveckla och leda undervisning och annan pedagogisk verksamhet på olika nivåer och med varierande undervisningsmetoder.
  • Förmåga att delta i handledning av doktorander i studier till doktorsexamen.
  • Förmåga att samverka med det omgivande samhället och att informera om sin verksamhet.
  • Förmåga i övrigt att leda och utveckla verksamhet.

Övriga krav

  • God samarbetsförmåga, självständighet och driv.
  • Progression inom vetenskaplig och pedagogisk skicklighet.
  • Tillräckliga kunskaper i svenska för att kunna utföra administrativa och pedagogiska arbetsuppgifter som förutsätter förståelse av svenska.
  • Visad förmåga att attrahera externa forskningsanslag i konkurrens.  
Anställningsform Tidsbegränsad anställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Snarast
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100 %
Ort Lund
Län Skåne län
Land Sverige
Referensnummer PA2026/1011
Kontakt
  • Henrik Hassel, henrik.hassel@risk.lth.se
Facklig företrädare
  • SACO:Saco-s-rådet vid Lunds universitet, 046-2229364, kansli@saco-s.lu.se
  • OFR/ST:Fackförbundet ST:s kansli, 046-2229362, st@st.lu.se
Publicerat 2026-04-07
Sista ansökningsdag 2026-05-24
Logga in och sök jobbet

Dela länkar

Tillbaka till lediga jobb