Lunds universitet, Naturvetenskapliga fakulteten, biologiska institutionen

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.

Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet.

Projektbeskrivning
Hur sexuell förökning, könsskillnader och könskromosomer utvecklar är fortfarande ett olöst problem inom evolutionsbiologi. Sexuell antagonism, när samma allel har motsatt effekt på fitness mellan könen, tros vara en viktig komponent i rekombinationens upphörande mellan könskromosomer. Men trots att vi har nått en viss förståelse för könskromosomers uppkomst och senare utvecklingsbana genom både empiriska studier och matematiska modeller, mycket är fortfarande okänt och könskromosomers utveckling verkar vara mer komplicerad än man har tidigare trott. Många av de klassiska modeller av könskromosomers evolution tar bara ett lokus eller ett fåtal loci i beaktning, men ny genomisk data tyder på att mer komplicerade modeller krävs för att kunna förklara den stora variationen som finns mellan olika arters könskromosomer. Målet med detta projekt är att undersöka könskromosomers evolution med analytiska modeller och simuleringar, samt att ta reda på hur sexuell antagonism kan bidra till utvecklingen av nya könskromosomer hos hermafroditer som övergår till separata kön.

Arbetsuppgifter
Konstruktion av analytiska modeller och simuleringsmodeller av könskromosomers evolution, inklusive multilokus modeller av utbredningen av rekombinationsfria områden hos könskromosomer, utvecklingen av interaktioner mellan könskromosomer, och förekomsten av sexuell antagonism som en förutsättning för utveckling av könskromosomer hos hermafroditer. Att ta fram och utveckla nya modeller tillsammans med gruppledaren. Analys och publicering av resultat.

Krav för anställningen

  • Doktorsexamen i evolution, genetik, matematisk modellering eller annat relaterat ämne
  • Erfarenhet med konstruktion av analytiska modeller
  • Erfarenhet med simuleringsmodeller
  • Intresse för könskromosomers evolution och/eller hermafroditer
  • Erfarenhet med könskonflikter och/eller sexuell antagonism
  • Talar och skriver flytande engelska

Meriterande för anställningen

  • Erfarenhet med genomisk data, kvantgenetik, och/eller experimentell evolution

Hänsyn kommer också att tas till god samarbetsförmåga, driv och självständighet samt hur den sökande genom sin erfarenhet och kompetens bedöms komplettera och stärka pågående forskning inom institutionen samt bidra till dess framtida utveckling.

Villkor mm
Tidsbegränsad anställning under perioden 2021-06-01 tom 2022-04-30.
Omfattning: Heltid
Kontaktperson: Jessica Abbott, universitetslektor

Instruktioner för ansökan
Ansökan ska skrivas på engelska och innehålla:

  • Meritförteckning/CV inklusive publikationslista
  • En generell beskrivning av tidigare forskningsarbete och framtida forskningsintressen (max tre sidor)
  • Kontaktuppgifter till minst två referenser
  • Kopia av examensbevis för doktorsexamen samt ev. andra intyg/betyg som du önskar åberopa

Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan.

Anställningsform Tidsbegränsad anställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde 2021-06-01 eller enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100
Ort Lund
Län Skåne län
Land Sverige
Referensnummer PA2021/1092
Kontakt
  • Jessica Abbott, universitetslektor, 046-2220000, jessica.abbott@biol.lu.se
  • My Geborek, personalsamordnare, +46462224853, my.geborek@science.lu.se
Facklig företrädare
  • OFR/ST:Fackförbundet ST:s kansli, 046-222 93 62
  • SACO:Saco-s-rådet vid Lunds universitet, 046-222 93 64
  • SEKO: Seko Civil, 046-222 93 66
Publicerat 2021-04-13
Sista ansökningsdag 2021-04-27

Tillbaka till lediga jobb